Pogodba o zaposlitvi s poslovodnimi osebami ali prokuristi (komentar)

13.1.7.1 Pogodba o zaposlitvi s poslovodnimi osebami ali prokuristi (komentar)

Vesna Rebronja

Po določilih 73. člena ZDR-1 se s poslovodno osebo ali s prokuristom lahko sklene pogodba o zaposlitvi ali pogodba o poslovodenju. Iz tega izhaja, da je poslovodna oseba ali prokurist lahko z družbo, ki jo vodi v delovnem ali pa civilnopravnem pogodbenem razmerju.

Pogodbeni stranki prosto izbereta sklenitev pogodbe o zaposlitvi ali pogodbo civilnega prava.

Če pogodbeni stranki (družba in poslovodna oseba) svoje pogodbeno razmerje oblikujeta tako, da v njem dejansko obstajajo elementi delovnega razmerja, za njuno razmerje velja delovna zakonodaja z določenimi posebnostmi, drugače pa gre za drugo vrsto pogodbe.

Če poslovodne osebe ali prokuristi sklepajo pogodbo o zaposlitvi, se lahko v pogodbi pravice in obveznosti, ki se nanašajo na:

• pogoje in omejitve delovnega razmerja za določen čas,

• delovni čas,

• zagotavljanja odmorov in počitkov,

• plačilom za delo,

• disciplinsko odgovornostjo in

• prenehanja pogodbe o zaposlitvi

uredijo drugače, kot jih določa ZDR-1.

Ne glede na 4. člen ZDR-1 se v primeru, ko se…